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(银行招聘) 综合知识
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第四部分 管理学
单选
下列关于有机式组织和机械式组织特征的描述,错误的是:
A 有机式组织的权力来源于“知识和专门特长” B 机械式组织决策制定属于“集权且集中于上层” C 有机式组织的职责通常为“多成员分担” D 机械式组织一般情况下“成文规定更少”
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单选
“法约尔跳板”原理是指允许跨越权力线直接进行横向沟通,从而克服由于统一指挥而产生的信息传递延误。以下哪一理论的创始人与“法约尔跳板”原理的提出者相同( )。
A 科学管理理论 B 组织一般管理理论 C 双因素理论 D 决策理论
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单选
“从工作实际需要出发,公正无私、实事求是地发现人才,爱护、重视和使用确有真才实学的人”,遵循的是人员配备的( )原则。
A 量才适用 B 公平竞争 C 因事择人 D 任人唯贤
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单选
渐进式变革的实现途径是( )。
A 总体的修补和变换 B 总体的重组和更新 C 局部的重组和新建 D 局部的修补和调整
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单选
下列哪一种组织结构适用于现场作业管理?
A 职能型组织结构 B 矩阵型组织结构 C 直线型组织结构 D 事业部制组织结构
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单选
让管理者全面了解组织的不同工作,得到不同经验,有助于培养管理人员的方法是指:
A 理论培训 B 职务轮换 C 提升 D 辅导
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单选
科学管理理论之父是( )。
A 泰罗 B 韦伯 C 梅奥 D 法约尔
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单选
处长老刘是军转干部,崇尚以严治军,注重强化规章制度和完善组织结构,虽然有些同事反映老刘的做法过于生硬,但几年来单位的工作还是做的很出色,根据管理方格理论,老刘的
A 1.1 型 B 1.9 型 C 9.1 型 D 5.5 型
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单选
企业文化可以分为多个层次,其中诸如厂容、厂歌、产品形象等所反映的是( )。
A 表层企业文化 B 中层企业文化 C 核心层企业文化 D 深层企业文化
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单选
不能在需要层次理论中得到合理解释的现象是:
A 一个饥饿的人会冒着危险去寻找食物 B 衣食足而知荣辱 C 在陋室中苦攻“哥德巴赫猜想”的陈景润 D 一个缺乏安全感的孩子,因为担心失败而拒绝参与课堂讨论
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