不定项选择题 2024年3月，某公司共有员工150人，由于生产技术革新，公司拟根据《劳动合同法》第41条规定进行经济性裁员。公司人力资源部门在裁减人员前10日向全体职工进行了说明，根据职工意见对裁员方案进行了修改完善，向当地劳动行政部门作了报告，并向市场监管部门报备。在此基础上，公司人力资源部门梳理出三类裁员人员名单:一是年龄大，如李某，在公司待2年，快56岁；二是职业技能明显不足，如孙某工伤职工，如张某（伤残三级）赵某（伤残七级），2024年6月底，该公司向这些员工送达了解除劳动合同通知书。
该公司裁员所履行的程序中，符合法律规定的是（ ）

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