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费德勒的权变理论认为，在高度非结构化的环境中，员工会产生模糊和焦虑感，而领导的（ ）可以解决这一问题。
单选

费德勒的权变理论认为，在高度非结构化的环境中，员工会产生模糊和焦虑感，而领导的（ ）可以解决这一问题。

A 结构和放任
B 非结构和控制
C 非结构和放任
D 结构和控制

正确答案
D
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