2024年注册会计师《战略》模拟题库9

单选

甲公司是一家汽车企业，为避免投资扩张带来的风险，公司董事会对公司规模的扩张采取了极为谨慎的做法。2009年受相关政策影响，中国家用汽车市场出现了快速增长，该公司

A 领先策略 B 滞后策略 C 匹配策略 D 生产策略

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单选

某公司风险管理部门在进行风险识别时，由指定的主持人提出与风险有关的问题，然后要求小组成员依次在第一时间给出问题的看法。之后由风险管理小组对集体讨论后识别的所有风

A 头脑风暴法 B 德尔菲法 C 马尔科夫分析法 D 流程图分析法

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单选

甲公司是一家生产企业，目前该公司正在研究是否扩大其生产规模，如果扩大生产规模，需要增加投入，但市场前景如何不好预测，于是甲公司分别对扩大规模和保持现状两种方案下

A 事件树分析法 B 马尔科夫分析法 C 决策树法 D 情景分析法

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爱视公司发明了一款供视障患者使用的智能眼镜,使用者在对这种眼镜发出去往某目的地的指令后,就能在行走过程中不断收到眼镜发出的引导信息,从而避开障碍物,保持正确的行

A 风险资本 B 权益投资增加 C 债务 D 保留盈余+债务

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美国一家通信公司计划在印度购买一家电子企业的股份，当它了解到当地民众和政党的反对情绪后，就立即放弃了这一计划，这体现了权力运用中的（）。

A 对抗模式 B 和解模式 C 规避模式 D 折中模式

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甲公司是一家手机生产企业，它的总部设在美国，除了研发中心在总部之外，营销中心设在北欧、客服中心放在南美、生产中心设在南非，由这些职能部分协作在全世界范围内生产和

A 多国本土化战略 B 国际战略 C 全球化战略 D 跨国战略

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甲公司是一家医药保健产品的生产销售企业，近年来国民教育水平逐步提高，越来越多的人愿以科学的眼光看待药品和保健品，且各种新型的萃取技术可能在制药领域得到广泛应用，

A 政治与法律环境 B 经济环境 C 社会文化环境 D 技术环境

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经理人在经营管理中有时会违背忠诚和勤勉义务，从而导致内部人控制问题。下列选项中，属于违背勤勉义务导致的内部人控制问题的主要表现有（）。

A 索普公司为某公司提供反担保及后续处理过程中，年报未能及时披露 B 湘情公司董事长个人权限过大，影响董事会、监事会及股东大会发挥作用 C 友用公司上市以来平均资产负债率仅为14.2%，现金比率高达65%，远高于行业平均水平 D 中福公司管理层通过关联交易将上市公司资产转移至个人控制公司

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和然公司是一家股份公司，该公司内部治理结构完整，董事会下设置了专门委员会，下列选项中，最常见专门委员会有（）。

A 审计委员会 B 薪酬与考核委员会 C 提名委员会 D 战略决策委员会

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甲公司原是一家超市，主要经营日常用品的销售，后来利用现有的销售渠道优势，增加了特色冷饮、小吃业务。最近甲公司拟收购一家综合酒店乙公司，乙公司是一家集住宿、娱乐K

A 职能制结构 B M型结构 C SBU结构 D 区域事业部结构

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