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《招标采购专业实务》真题精选1
单选
某企业为开发新型产品,从市场部、生产部、研发中心等部门临时抽调5人组成创新组织,这种组织属于( )。
A 内企业家 B 技术创新小组 C 新事业发展部 D 企业技术中心
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单选
由盟主负责协调和冲突仲裁的企业联盟模式是( )。
A 平行模式 B 扁平模式 C 联邦模式 D 星形模式
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单选
甲企业与某研究中心签订合同,委托该研究中心就一项技术进行技术可行性论证,双方签订的合同属于( )。
A 技术咨询合同 B 技术转让合同 C 委托开发合同 D 合作开发合同
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单选
根据我国相关法律,下列知识产权中,保护期限最短的是( )。
A 作者的署名权 B 作者的发表权 C 实用新型专利权 D 发明专利权
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单选
下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是( )。
A 员工招聘计划 B 员工使用计划 C 劳动关系计划 D 员工培训计划
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单选
某企业通过统计研究发现,销售额每增加1000万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共9名;新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:2。该企业预
A 3 B 5 C 6 D 9
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单选
某企业进行薪酬制度设计时,将员工的职位划分为若干个级别,按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额。该企业采用的薪酬制度设计方法是( )。
A 职位分类法 B 职位等级法 C 计点法 D 因素比较法
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单选
某企业对销售主管进行绩效考核,在听取个人述职报告后,由销售部经理,其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效作出评价,然后综合根系各方面意见得出每位销售主管
A 民主评议法 B 关键事件法 C 目标管理法 D 行为锚定法
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单选
下列绩效考核方法中,属于战略绩效管理工具的是( )。
A 平衡计分卡 B 一一对比法 C 书面鉴定法 D 交替排序法
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单选
企业给员工缴纳的社会保险费属于( )。
A 基本薪酬 B 激励薪酬 C 补偿薪酬 D 间接薪酬
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