设置目标进行管理有很多优越性，下列关于管理目标的说法，正确的是（ ）。

A 该方法强调结果，因此对改进计划工作没有帮助

B 该方法使管理者在自己和相邻的职位层次上工作

C 管理目标无法维持短期利益与长期利益之间平衡

D 管理目标的具体设定使员工更加清楚组织的目标