分析

案例题 甲公司以境内、境外全部生产经营活动有关的研究开发费用总额、销售收入总额、高新技术产品收入等指标申请并经认定为高新技术企业,属于增值税一般纳税人。2022年度相关生产经营资料如下:
  (1)甲公司坐落在某市区,全年实际占用土地面积共计500000平方米,其中:公司办的幼儿园占地3000平方米、厂区内道路及绿化占地4000平方米,经营门市部占地5000平方米,生产经营场所占地488000平方米。
  (2)甲公司当年固定资产原值共计12000万元,其中:房产原值8000万元,机器设备及其他固定资产原值4000万元。
  (3)公司拥有乘用车20辆,整备质量为4吨的货车50辆。乘用车年基准税额为500元,货车整备质量每吨年单位税额为80元,公司计算缴纳车船税2.6万元。
  (4)当年实现不含税销售额共计8000万元(增值税税率13%),下半年取得送货的含税运费收入58万元(单独核算,增值税税率9%);购进原材料,取得防伪税控增值税专用发票上注明购货金额5500万元、进项税额715万元。国庆节前,将自产产品作为福利发放给本公司每位员工,每人一套,市场含税零售价每套113元,成本正常结转。全年扣除的产品销售成本3000万元。
  (5)“投资收益”账户记载:购买国债到期兑付取得利息收入48万元,境外分回的投资收益900万元,境外当地的所得税税率为10%。
  (6)发生财务费用220万元,其中包含与某商业银行借款1200万元(借期一年),支付的银行贷款利息60万元;向乙公司借款2000万元(借期一年),支付的年利息140万元(乙公司为甲公司的关联企业,权益性投资800万元,甲公司无法提供资料证明其借款活动符合独立交易原则)以及因逾期归还贷款支付的银行罚息20万元。
  (7)发生管理费用400万元,其中包括业务招待费60万元、给职工统一制作要求在工作中穿着的工作服费用50万元和新产品研发费用120万元(未形成无形资产),不包括房产税、城镇土地使用税和车船税。
  (8)发生广告费740万元,业务宣传费用60万元,代销手续费5万元。另外,以前年度累计结转未扣除的广告费扣除额65万元。
  (9)公司本年度在册员工500人,全年计入成本、费用中的实发工资总额800万元(其中包括支付本企业残疾职工工资60万元),拨缴职工工会经费18.40万元,实际列支职工福利费122.80万元和职工教育经费15.50万元,能提供工会经费拨缴款专用收据。
  (10)营业外支出实际发生额60万元,其中包括非广告性赞助支出25万元和直接向某少年宫的捐款10万元。
  (11)甲公司于10月初购置《节能节水专用设备企业所得税优惠目录》所列的节能节水专用设备一台,取得的防伪税控增值税专用发票上注明价款600万元、增值税款78万元。当月投入使用,进项税额已按规定申报抵扣,并已按规定在成本费用中计列折旧费用10万元。
  (12)2019年度甲公司发生了实际损失500万元,但因某种原因未能在当年所得税前扣除,2022年经税务机关批准允许税前扣除。甲公司2019年~2021年应纳税所得额分别为100万元、150万元和300万元。
  其他相关资料:城镇土地使用税每平方米单位税额2元;房产税计算余值时的扣除比例20%;相关票据均已进行用途确认作为进项税额抵扣;假定2022年度账务尚未最终结账。企业选择按全年实际发生的研发费用乘以2022年10月1日后的经营月份数占其2022年度实际经营月份数的比例计算加计扣除。
  要求:根据以上资料,按照下列序号计算回答问题,每问需计算合计数。
  (1)计算甲公司全年应缴纳的城镇土地使用税。
  (2)计算甲公司全年应缴纳的房产税。计算甲公司全年应缴纳的房产税。
『正确答案』
  (4)计算甲公司全年应缴纳的城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加。
  (5)计算甲公司全年会计利润。
  (6)计算甲公司财务费用应调整的应纳税所得额。
  (7)计算甲公司管理费用应调整的应纳税所得额(包括研发费用的加计扣除)。
  (8)计算甲公司销售费用应调整的应纳税所得额。
  (9)计算甲公司工资薪金及“三项经费”应调整的应纳税所得额。
  (10)计算甲公司营业外支出应调整的应纳税所得额。
  (11)指出甲公司10月购入的固定资产能否一次性扣除?若能扣除,计算其应调整的应纳税所得额。(考虑加计扣除问题)
  (12)计算甲公司应缴纳的企业所得税。
  (13)计算甲公司2022年应补(退)的企业所得税。

正确答案
  (1)
  厂区内道路及绿化占地要缴纳城镇土地使用税。对企业厂区以外的公共绿化用地和向社会开放的公园用地,暂免征收城镇土地使用税。
  应纳城镇土地使用税=(500000-3000)×2=994000(元)=99.4(万元)
  (2)
  应纳房产税=8000×(1-20%)×1.2%=76.8(万元)
  (3)
  销项税额=8000×13%+58÷(1+9%)×9%+500×113÷10000÷(1+13%)×13%(自产产品作为福利发放视同销售销项税)=1045.44(万元)
  可抵扣的进项税额=715+78=793(万元)
  应纳增值税=1045.44-793=252.44(万元)
  (4)
  城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加=252.44×(7%+3%+2%)=30.29(万元)
  (5)
  会计利润=8000+58÷(1+9%)(运费不含税收入)+500×113÷10000÷(1+13%)(自产产品作为福利发放给在册员工500人,视同销售不含税收入)+48(国债利息收入)+900(境外分回的投资收益)-3000(销售成本)-220(财务费用)-400(管理费用)-(740+60+5)(广告费+业务宣传费+代销手续费)-60(营业外支出)-30.29(城市维护建设
税、教育费附加和地方教育附加)-(99.4+76.8)(缴纳的城镇土地使用税+房产税)-2.6(缴纳的车船税)=4312.12(万元)
  (6)
  财务费用应调整应纳税所得额的计算:
  同期银行贷款利率=60÷1200×100%=5%
  实际支付的借款利率=140÷2000×100%=7%
  甲与乙为关联企业,甲无法提供资料证明其借款活动符合独立交易原则,甲实际支付给乙的利息支出,不超过规定的债资比例和税法及其实施条例有关规定计算的部分,准予扣除,超过的部分不得在发生当期和以后年度扣除。甲接受乙的债权性投资和权益性投资分别为2000万元和800万元,其比例为2.5:1,高于规定的2:1,且其约定利率7%高于金融机构同期贷款利率5%,故甲借款利息不能全额在税前扣除。其可税前扣除的借款额=800×2=1600(万元),利息额=1600×5%=80(万元)。实际支付乙利息140万元,可税前扣除80万元,其余60万元应作纳税调整,且在以后年度也不可扣除。
  财务费用应调增的应纳税所得额=140-80=60(万元)
  (7)
  应税收入总额=8000+58÷(1+9%)+500×113÷10000÷(1+13%)=8058.21(万元)业务招待费扣除限额=8058.21×5‰=40.29(万元),实际发生额的60%=60×60%=36(万元),故税前只能扣除36万元,应调增应纳税所得额=60-36=24(万元)。
  另外,该企业研究开发费用加计扣除=120×9/12×75%+120×3/12×100%=97.5(万元)
  合计纳税调减=97.5-24=73.5(万元)
  (8)
  甲公司销售费用应调整应纳税所得额的计算:广告费和业务宣传费扣除限额=8058.21×15%=1208.73(万元),实际发生额=740+60=800(万元),未超过扣除限额,可以在所得税前全部扣除,并可扣除上年结转的广告费65万元,应调减应纳税所得额65万元。
  (9)
  ①安置残疾人员,在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上,再按照支付给残疾职工工资60万元的100%加计扣除,所以,应调减应纳税所得额60万元。
  ②税前准予扣除的职工福利费标准=800×14%=112(万元)
  实际发生职工福利费支出122.8万元,超过规定标准的10.8万元税前不得扣除,调增应纳税所得额。
  ③税前准予扣除的职工工会经费标准=800×2%=16(万元)
  实际拨缴职工工会经费支出18.4万元,超过规定标准的2.40万元税前不得扣除,调增应纳税所得额。
  ④税前准予扣除的职工教育经费标准=800×8%=64(万元)
  实际发生职工教育经费支出15.5万元,可以全额税前扣除。
  工资薪金应调减的应纳税所得额60万元,“三项经费”应调增应纳税所得额13.2(10.8+2.4)万元,因此工资薪金及“三项经费”应调减的应纳税所得额46.8万元。
  (10)
  非广告性赞助支出、直接向某少年宫的捐款均不得税前扣除,应调增应纳税所得额=25+10=35(万元)
  (11)
  可以一次性扣除。
  应调整的应纳税所得额=(600-10)+600×100%=1190(万元)
  
  (12)
  境内应纳税所得额不包括境外分回的投资收益900万元。
  应纳税所得额=4312.12(会计利润)+60(财务费用纳税调增)-73.5(管理费用纳税调减)-65(扣除上年结转广告费纳税调减)-46.8(工资薪金及三项经费合计调减)+35(营业外支出纳税调增)-1190-48(国债利息收入纳税调减)-900(境外分回的投资收益)=2083.82(万元)
  应纳企业所得税=2083.82×15%+900÷(1-10%)×(15%-10%)-600×10%=302.57(万元)
  
  
  (13)
  2019年度发生了实际损失500万元,在2019年弥补100万元,2019年多缴所得税=100×15%=15(万元);在2020年弥补150万元,2020年多缴所得税=150×15%=22.5(万元);在2021年弥补250万元,2021年多缴所得税=250×15%=37.5(万元);多缴所得税合计=15+22.5+37.5=75(万元);2022年应缴纳企业所得税=302.57-75=227.57(万元)。
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