《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者（ ）。

A 已解除劳动合同

B 已订立期限为1年的固定期限合同

C 签订期限为2年的固定期限合同

D 已订立无固定期限劳动合同